Este blog es un espacio que facilita herramientas para la inserción
laboral. En este lugar, encontrarás consejos e información interesante acerca
del mundo laboral actual. Gracias a ello, sabrás cómo enfrentarte a tu primera
entrevista de trabajo, cuáles son tus derechos y obligaciones laborales entre
otras muchas cosas relacionadas con el mundo profesional
¡Consejos y a trabajar!
“Los que renuncian son muchos más que los que fracasan”, Henry Ford
sábado, 9 de enero de 2016
Estrés laboral: Termina con él
Como veremos detalladamente en el siguiente post, el estrés laboral es algo muy común en la actualidad. El ritmo del día a día puede hacer que nos sintamos continuamente en tensión y malhumorados. Un buen método para combatirlo, entre otros muchos, que como he dicho veremos más adelante en otro post, son los juegos. Así que os proponemos unos cuantos juegos con los que podréis relajaros un ratito.
Más adelante explicaremos qué es el estrés y las técnicas que podemos realizar para liberarnos de él. Mientras tanto os proponemos los siguientes juegos. Y tú,¿ te sientes estresado?
Otra manera de manejar el estrés es a través de juegos, por ello os presentamos a continuación algunos que os pueden servir como método "desestresante". A disfrutar....
Juegos para liberar el estrés provocado por el trabajo:
¿Qué es el estrés laboral? ¿Cómo combatirlo?
El manejo del estrés laboral engloba
todas aquellas recomendaciones que tienen por objeto mantener bajo control
las situaciones de estrés en el entorno laboral, así como aquellas prácticas
saludables que nos ayudan a minimizar sus consecuencias en nuestro
organismo.
Aquí van algunos consejos al respecto:
Comunícate:
Si las causas del
estrés están directamente relacionadas con la falta de apoyo que
el trabajador recibe por parte de sus superiores o a un entorno laboral
hostil, en el que las relaciones sociales son desfavorables, la
única solución posible es la comunicación; se amable, expón la situación y
procura no enfadarte, no tienes nada que perder y mucho por ganar. Si la otra u
otras personas continúan con su actitud, ése ya no es tu problema, y debes
mantener tu mente ocupada únicamente en aquellos asuntos que estén bajo tu
control. La comunicación también es fundamental en aquellos casos en los que
los detonantes o agravantes del estrés laboral son las propias
condiciones ambientales del puesto de trabajo, como la temperatura, la iluminación
o el volumen de ciertos sonidos.
Practica técnicas de relajación:
Para el manejo del estrés laboral, una de las mejores
recomendaciones que podemos darte es la de entrenar tu mente.
No es necesario que acudas a un psicólogo para hacerlo, ¿sabías que disciplinas
como el yoga o la meditación nos ayudan a manejar mejor el estrés?
La gente que practica yoga o meditación desarrolla una capacidad de autocontrol
y gestión de sus emociones muy por encima de la media. De hecho, varios
estudios científicos han demostrado que este tipo de prácticas aumenta la
densidad y la actividad de aquellas zonas del cerebro que se encargan de lasemociones
positivas.
Haz deporte:
El deporte es otro de nuestros grandes
aliados en el manejo del estrés laboral. Practicar deporte de modo regular
nos hace liberarendorfinas (una potente hormona antiestrés)
y nos ayuda a descansar mejor por las noches. Uno de los mejores deportes para
combatir el estrés eficazmente es la natación, que además de ayudar a nuestro
cuerpo a liberar tensiones y contracturas, determinados estilos (como el nado a
braza) nos aportan también los beneficios de las técnicas de
relajación.
Tómate un descanso:
Está demostrado que el cerebro rinde mejor si le damos un
pequeño descanso (aunque sea de un minuto) por cada hora de trabajo.
Así que ve por un vaso de agua o un café, te vendrá bien para estirar las
piernas y despejar tu mente del estrés. Además, permanecer sentado
muchas horas seguidas no es bueno para tu espalda. Ella te lo agradecerá.
Duerme las horas necesarias:
Los expertos recomiendan entre 7 y 8 horas diarias
de sueño. La actividad reparadora que el sueño ejerce sobre nuestro cuerpo
y nuestra psique es fundamental para empezar bien el día. Una mente descansada
es una mente preparada para manejar mejor el estrés laboral. Duerme
las horas suficientes y verás como tus niveles de energía y tu salud en general
mejoran. Si tienes vecinos molestos u otros ruidos que te impiden conciliar el
sueño, usa tapones para los oídos (pero asegúrate de comprar un buen
despertador).
Deja el tabaco:
Si aún no has dejado de fumar deberías empezar a
planteártelo. El tabaco no sólo no te ayuda a relajarte (la
nicotina en realidad es un estimulante), además aumenta la cantidad de toxinas
presentes en tu organismo, disminuye la concentración de oxígeno en tu sangre y
puede ocasionarte graves problemas de salud e incluso la muerte (lo que sin
duda, haría aumentar tus niveles de estrés de modo considerable).
Dejar de fumar mejorará tu salud, tu nivel de energía y tu autoestima por
haberlo conseguido.
Come sano:
Según un
estudio de la Universidad de Washington, las personas que
tienen problemas con el manejo del estrés laboral suelen alimentarse de modo
poco o nada saludable. En muchas ocasiones la falta de tiempo nos obliga a
ingerir alimentos rápidamente y no prestamos especial cuidado en lo que
comemos, abusando de la denominada comida basura, por lo que no
incorporamos al organismo las vitaminas, minerales y fibra que éste necesita para
su correcto funcionamiento y que se encuentran presentes en gran medida en
frutas y verduras. ¿Por qué no empezar la mañana con un batido de frutas recién
exprimido? Tan sólo añade a la batidora dos o tres piezas de fruta de tu gusto,
añade un poco de agua y en menos de lo que te esperas tendrás preparado un
delicioso y nutritivo batido que mejorará tu salud y recargará tu cuerpo de
vitaminas. Un truco: en verano, prueba a añadir tres o cuatro hielos a la
batidora.
Y si nada de ésto funciona...
Si el estrés laboral hace su aparición y la
ansiedad se apodera de tí ¡respira!. Pero cuidado, ¡no debes
respirar como si acabases de sufrir un ataque de pánico!, debes respirar de
modo lento y profundo, unas cuantas veces, intentando relajar tu
mente y concentrándote en tu respiración. De este modo, obligarás a tu
corazón a latir más lentamente y se reducirán tus niveles de ansiedad. Ésta
sencilla pero efectiva técnica de relajación, puede ayudarte en caso de
emergencia con el manejo del estrés laboral.
A continuación os mostramos dos entretenidos vídeos con unas interesantes técnicas de relajación:
viernes, 8 de enero de 2016
¿Funciona tu memoria?
Muchas personas se encargan cada día
de acudir al gimnasio, salir a correr o caminar para mantener sus músculos
ejercitados, pero, ¿y nuestro cerebro?
Debemos tener en cuenta que a menudo
muchos de los trabajos a los que deseamos acceder, implican trabajar a “ritmos
acelerados” atendiendo a las exigencias del día a día, teniendo que recordar
cada paso o tarea que precede a la siguiente.
Por ello, te recomendamos en el siguiente enlace una serie
de juegos que pueden servirte de gran ayuda para ejercitar tu memoria y así obtener un buen rendimiento en el trabajo, ya que ésta desempeña un papel muy importante en todo tipo de empleo.
martes, 5 de enero de 2016
lunes, 14 de diciembre de 2015
Aprende a marcar la diferencia
En numerosas ocasiones es importante
marcar la diferencia a la hora de hacernos un hueco en el mercado
de trabajo. Por marcar la diferencia nos referimos a algo tan sencillo como saber
diferenciarnos de los demás. Muchas personas en búsqueda de empleo, candidatos
muy buenos, talentosos y con mucha experiencia, formación y capacidades
atractivas, pero ¿sabes qué potencialidades puedes resaltar con respecto a los
demás? ¿Sabes tú cuáles son tus talentos, tus puntos fuertes, y los resaltas
para marcar la diferencia con respecto al resto? Tal vez esa sea la clave
para poder optar con más o menos éxito a una oferta de trabajo, y es que al
final podemos ser estupendos y muy capaces, pero si no conseguimos resaltarlo
de alguna manera, nos quedaremos con todo nuestro potencial y más cerca del
desempleo que del empleo.
En un mercado tan competitivo como
el que tenemos actualmente, el encontrar y resaltar aquello que nos
diferencia va a ser clave. Cuando hablamos de algo que nos diferencia
podemos estar refiriéndonos a cosas tan diferentes como nuestro nivel de inglés
y alemán de C1 hasta nuestra enorme capacidad de manual en puestos
mantenimiento industrial. Desde resaltar competencias imprescindibles para el
puesto al que optamos hasta crear un blog para demostrar nuestros conocimientos
en un sector profesional concreto, todo eso van a ser elementos que van a
marcar la diferencia con respecto a los demás. No hace falta tampoco irnos muy
lejos, podemos marcar la diferencia con nuestro curriculum y nuestra
carta de presentación. Y es que a veces esos pequeños detalles son los que
inclinan la balanza hacia un candidato u otro.
No te conformes con el curriculum de
siempre, si no te da resultados, prueba a cambiarlo: modifica la plantilla, la
distribución, prueba a redactar la información de una manera diferente, que se
entienda bien… Y lo mismo cuando lo envías, ¿utilizas algún texto tipo para
cuando envías un curriculum? Adáptalo, hazlo tuyo, que se vea que es tuyo y de
nadie más. Sólo si personalizas y marcas la diferencia con respecto al
resto podrás resaltar sobre los demás.
viernes, 4 de diciembre de 2015
3,2,1... ¡¡A trabajar!!
1. Llega con antelación, a los jefazos no les gusta esperar.
Planifica el tiempo que te va a llevar llegar al lugar
de la entrevista. No hay peor impresión que llegar tarde a la entrevista
laboral. La puntualidad demuestra que te preocupas lo suficiente por el
trabajo. Pero no exageres, unos diez minutos es suficiente, de lo
contrario, si llegas una media hora antes o más te tocará esperar y puede que
tu seleccionador no lo vea de forma positiva.
2. ¡Vístete adecuadamente, el chándal de salir a
correr no vale!
Sea cual sea el trabajo, es necesario que vistas
formal, de esta manera demostrarás que el trabajo te lo tomas con seriedad.
Evita los colores cálidos, una buena opción es el azul marino, gris oscuro y
negro. Los colores neutros serán tus aliados en esta cita. Lleva un
peinado adecuado, nada muy alocado, cuanto más sencillo mejor. Las mujeres no
deben utilizar demasiado maquillaje.
3. No seas ansioso, no preguntes por el sueldo.
Probablemente sea uno de los temas que más te
preocupas o te interesan, pero debes dejarlo para el final y mostrar mayor
interés en las motivaciones y expectativas del trabajo. Si manifiestas
que es lo más importante, perderás inmediatamente varios puntos, pues
el empleador entenderá que es tu principal motivación.
4. Mantén el contacto visual aunque tu
"jefe" sea difícil de mirar.
Mantén el contacto visual todo el tiempo de la
entrevista, ya que es una forma de mostrar interés, seguridad y confianza.
5. No te quedes con dudas, ¡Desdúdate!
La entrevista no puede terminar sin que aclares todas
tus dudas, esto además demostrará interés por el puesto de trabajo. Algunos
puntos que deben quedar muy claros son: ¿Cuál es la duración de la jornada de
trabajo? ¿A cuántas personas tendré que supervisar? (Si estás aspirando a una
posición de supervisión).
6. Recuerda a tu mami: ¡Siéntate bien!
La postura es uno de los aspectos de comunicación no
verbal más poderosos y que ofrecen más información relevante del tipo de
persona que eres. Mantenerte erguido denotará confianza y seguridad, en cuanto
al rostro, entrega una sonrisa de vez en cuando, esto generará un ambiente
mucho más afable.
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